1. По фактам:
Надо отдать должное этой компании за то, что она одна из немногих в консалтинге платит полностью БЕЛУЮ ЗП (скажем так – наверное, единственная, по крайней мере, мне не известно кто ещё платит белую). И в этом есть вот какие особенности:
1.1. С формой НДФЛ-2 выдаваемой МЦФЭРом не стыдно приходить в ЛЮБОЙ (подчёркиваю – абсолютно любой) банк и брать там кредит на самых выгодных условиях. Многие возразят: мол, и с серой кредит сейчас без проблем. Да, наверное. Только не каждый банк (что, согласитесь, несколько ущемляет ВАШИ права) даст кредит под выписку со счёта, или иной документ о доходах, а если и даст, то явно под чуть больший процент. Скажем так – для кредита на машину – наверное, хоть и не приятно, но не критично, а вот при ипотечном кредите – 1-2% разницы, думаю, любой карман почувствует.
1.2. Поскольку ЗП БЕЛАЯ, то компания ПОЛНОСТЬЮ соблюдает ТК (в отличие от некоторых, с серыми ЗПми, которые про существование ТК просто не догадываются). Дело в том, что в отличие от других компаний (с серой ЗП) Вас тут НЕ КИНУТ по одной простой причине - им не нужны судебные разбирательства. В этой компании Вы ЗАЩИЩЕНЫ трудовым законодательством РФ, а не верой в то, что работаешь в «компании мечты» и надеждой на порядочность руководства.
1.3. Про пенсию я молчу… Бог его знает что случится дальше в этой стране, но по крайней мере шансов жить в старость достойнее с МЦФЭРом больше!
1.4. Ложка дёгтя: В МЦФЭР не выгодно болеть: больничный оплачивается тоже по ТК – а тут в нашем законодательстве прокол – оно готово оплачивать больничный исходя из максимального оклада в 11700 руб./мес. Соответственно все у кого ЗП больше – в минусе.
2. По субъективным ощущениям:
2.1. Скажу честно – меня в МЦФЭР не кидали, не обманывали, не вешали лапшу на уши…
2.2. В МЦФЭР мне не обещали премий. Вообще. И когда я получил её, было очень, очень приятно. Господа, как показывает опыт: лучше синица в руках, чем журавль в небе
2.3. В МЦФЭР по окончании ИС мне назначили оклад, даже больше, чем тот о котором была договорённость (не на много, конечно, но приятная мелочь
).
3. По поводу «откатных» проектов… А нам с Вами господа какая разница??? Да пусть он хоть 10 раз «откатный»! Там зарплату платят? Платят. Исправно? Исправно. Да и потом, что у других «откатных» нет?
В финале хочу сказать, что я не хвалю МЦФЭР - Сладко там не было. Но в целом было не плохо… Всё познаётся в сравнении.
P.S. В мою бытность рекрутером была Екатерина Алексеева, наверное HR отдел подрос, или Екатерину можно поздравить?