Удаленная работа по закону

[miklenew]

Цитата:

Сообщение от Михаил Андреев

Какой ещё трудовой?

Сори, не прав.

Цитата:

Сообщение от Михаил Андреев

Например, есть затраты, которые регламентируются от ФОТ.

А какие? (Извеняюсь за наглость).

Цитата:

Сообщение от Михаил Андреев

Кроме того, численность персонала официально становится меньше, что не всегда выгодно и т.п. Кроме того, трудовая работника лежит в отделе кадров и он никуда не денется, обязан сообщить об увольнении заблаговременно, а ИП может сделать всё что захочет.

Трудовые скоро отменят.
Да и щас не проблемно создать новую.
Да и работник может позвонить и сказать: "Я увольняюсь, по семейным обстоятельствам не могу отроботать две недели."
На этой недели человек один так уволился.