|
Отечественные работодатели не привыкли нанимать сотрудников на рынке, на котором существует дефицит специалистов. То есть видеть в потенциальном сотруднике хоть какую-то ценность. Результат - нынче редко встретишь грамотного внедренца со стороны заказчика.....
|